週次 |
授課內容 |
第1週 |
課程說明、報告題目分配,修課同學請務必出席第一堂課程。 |
第2週 |
專題報告與綜合討論 - 勞動契約之當事人 |
第3週 |
專題報告與綜合討論 - 應聘過程 - 「雇主的詢問權」、「就業歧視」 |
第4週 |
專題報告與綜合討論 - 試用期間 |
第5週 |
專題報告與綜合討論 - 非典型勞動 |
第6週 |
專題報告與綜合討論 - 勞工的主給付義務 - 勞務提供「工作時間之認定」 |
第7週 |
放假 |
第8週 |
專題報告與綜合討論 - 勞工的主給付義務 - 調職 |
第9週 |
專題報告與綜合討論 - 勞工的從給付義務 - 忠誠義務及其他附隨義務 「吹哨者之勞工保護」 |
第10週 |
專題報告與綜合討論 - 雇主之主給付義務 - 工資 |
第11週 |
專題報告與綜合討論 - 雇主的從給付義務 - 保護照顧義務、職業災害 |
第12週 |
專題報告與綜合討論 - 雇主之從給付義務 - 保護照顧義務、職場不法侵害 |
第13週 |
專題報告與綜合討論 - 勞動契約之終止 |
第14週 |
專題報告與綜合討論 - 勞動契約之終止 |
第15週 |
專題報告與綜合討論 - 離職後競業禁止 |
第16週 |
專題報告與綜合討論 - 企業併購下的勞動關係
彈性自主學習 - 專題報告之撰寫
彈性自主學習 - 專題報告之撰寫 |
自主學習 內容 |
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